Blog dos Opostos

Uma lista de listas? Sim, este post é um Top 5 das melhores listas de livros sobre desenvolvimento pessoal.
Você sabe, nem todos os livros desse tipo organizam seus conselhos em forma de listas. No final, se você não prestou atenção ou não fez notações no livro, fica difícil revisar alguns conceitos.
Já outros livros fazem e fazem muito bem tais listas. Alguns até trazem as listas no título, como é o caso de Os 7 Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes. Vejamos agora quais são as cinco melhores listas de livros sobre desenvolvimento pessoal.

5. Os 7 Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes

1. Seja proativo
2. Comece com o objetivo em mente
3. Primeiro o mais importante
4. Pense ganha/ganha
5. Procure primeiro compreender, depois ser compreendido
6. Crie sinergia
7. Afine o instrumento

4. O Guia do Pai Rico

Na série O Guia do Pai Rico, o autor Robert Kiyosaki apresenta uma lista de itens que fazem a construção de um bom negócio. Ele chama isso de triângulo D-I (Dono-Investidor) e o coloca em diversos livros da série:

1. Missão
2. Equipe
3. Liderança
4. Fluxo de caixa
5. Comunicação
6. Sistemas
7. Jurídico
8. Produto

3. Os Segredos da Mente Milionária

Esses são os 17 arquivos de riqueza apresentados no livro que mostra as diferenças no modo de pensar entre pessoas ricas e pobres:

1. As pessoas ricas acreditam na seguinte idéia: "Eu crio a minha própria vida.". As pessoas de mentalidade pobre acreditam na seguinte idéia: "Na minha vida, as coisas acontecem."
2. As pessoas ricas entram no jogo do dinheiro para ganhar. As pessoas de mentalidade pobre entram no jogo do dinheiro para não perder.
3. As pessoas ricas assumem o compromisso de serem ricas. As pessoas de mentalidade pobre gostariam de ser ricas.
4. As pessoas ricas pensam grande. As pessoas de mentalidade pobre pensam pequeno.
5. As pessoas ricas focalizam oportunidades. As pessoas de mentalidade pobre focalizam obstáculos.
6. As pessoas ricas admiram outros indivíduos ricos e bem-sucedidos. As pessoas de mentalidade pobre guardam ressentimento de quem é rico e bem-sucedido.
7. As pessoas ricas buscam a companhia de indivíduos positivos e bem-sucedidos. As pessoas de mentalidade pobre buscam a companhia de indivíduos negativos e fracassados.
8. As pessoas ricas gostam de se promover. As pessoas de mentalidade pobre não apreciam vendas nem autopromoção.
9. As pessoas ricas são maiores do que os seus problemas. As pessoas de mentalidade pobre são menores do que os seus problemas.
10. As pessoas ricas são excelentes recebedoras. As pessoas de mentalidade pobre são péssimas recebedoras.
11. As pessoas ricas preferem ser remuneradas por seus resultados. As pessoas de mentalidade pobre preferem ser remuneradas pelo tempo que despendem.
12. As pessoas ricas pensam: "Posso ter as duas coisas." As pessoas de mentalidade pobre pensam: "Posso ter uma coisa ou outra."
13. As pessoas ricas focalizam o seu patrimônio líquido. As pessoas de mentalidade pobre focalizam o seu rendimento mensal.
14. As pessoas ricas administram bem o seu dinheiro. As pessoas de mentalidade pobre administram mal o seu dinheiro.
15. As pessoas ricas põem o seu dinheiro para dar duro para elas. As pessoas de mentalidade pobre dão duro pelo seu dinheiro.
16. As pessoas ricas agem apesar do medo. As pessoas de mentalidade pobre deixam-se paralisar pelo medo.
17. As pessoas ricas aprendem e se aprimoram o tempo todo. As pessoas de mentalidade pobre acreditam que já sabem tudo.

2. Como fazer amigos e influenciar pessoas

Dale Carnegie resume seu excelente livro em quatro listas que são a chave para o relacionamento humano:
Técnicas para Lidar com as Pessoas

1. Não critique, não condene, não se queixe
2. Aprecie honesta e sinceramente
3. Desperte um forte desejo na outra pessoa

Seis Maneiras de Fazer As Pessoas Gostarem de Você

1. Torne-se verdadeiramente interessado na outra pessoa
2. Sorria
3. Lembre-se que o nome de uma pessoa é para ela o som mais doce e importante que existe em qualquer idioma
4. Seja um bom ouvinte. Incentive as pessoas a falarem sobre elas mesmas
5. Fale de coisas que interessem à outra pessoa
6. Faça a outra pessoa sentir-se importante e faça-o com sinceridade

Como Conquistar as Pessoas a Pensarem de seu Modo

1. A única maneira de ganhar uma discussão é evitando-a
2. Respeite a opinião dos outros, nunca diga: "Você está enganado"
3. Se estiver errado, reconheça o seu erro rápida e enfaticamente
4. Comece de maneira amigável
5. Consiga que a outra pessoa diga "sim, sim" imediatamente
6. Deixe a outra pessoa falar durante boa parte da conversa
7. Deixe que a outra pessoa sinta que idéia é dela
8. Procure honestamente ver as coisas do ponto de vista da outra pessoa
9. Seja receptivo às idéias e desejos da outra pessoa
10. Apele para os mais nobres motivos
11. Dramatize as suas idéias
12. Lance um desafio

Princípios de Liderança

1. Comece com um elogio ou uma apreciação sincera
2. Chame a atenção para os erros das pessoas de maneira indireta
3. Fale sobre os seus erros antes de criticar os das outras pessoas
4. Faça perguntas ao invés de dar ordens diretas
5. Permita que a pessoa salve o seu próprio prestígio
6. Elogie o menor progresso e elogie todo o progresso. Seja sincero na sua apreciação e pródigo no seu elogio
7. Proporcione à outra pessoa uma boa reputação para ela zelar

1. A Lei do Triunfo

A melhor de todas as listas não poderia ser outra que não a do mestre Napoleon Hill, o pioneiro nos escritos sobre desenvolvimento pessoal. Essas são as leis do triunfo que ele deduziu após entrevistas milhares de pessoas bem-sucedidas:

1. O Master Mind
2. Objetivo Principal Definido
3. Confiança em si mesmo
4. Hábito da Economia
5. Iniciativa e Liderança
6. Imaginação
7. Entusiasmo
8. Autocontrole
9. Fazer mais do que a obrigação
10. Personalidade atraente
11. Pensar com exatidão
12. Concentração
13. Cooperação
14. Fracasso como ensinamento
15. Tolerância
16. Fazer aos outros o que gostaria que fizessem a você mesmo

@GuGere

Fonte